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Prefeitura de Abreu e Lima abre processo seletivo com vagas para professores- Inscrições abertas!

A Prefeitura de Abreu e Lima, em Pernambuco, divulgou a abertura de um processo seletivo 2025 voltado para a contratação de profissionais de nível superior. O certame oferece oportunidades em diferentes áreas da educação e saúde, com salários atrativos e carga horária de 40 horas semanais.

Vagas disponíveis no processo seletivo Abreu e Lima 2025

De acordo com o edital, estão sendo ofertadas:

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  • Nutricionista Escolar – 3 vagas
  • Professor de Educação Física – 10 vagas
  • Professor de Atendimento Educacional Especializado (AEE) – 12 vagas

Os salários variam de R$ 2.800,00 a R$ 4.867,77, dependendo do cargo.

Inscrições e seleção

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente online, entre os dias 2 e 8 de setembro de 2025, dentro do prazo estipulado no edital. inscreva-se

A seleção será feita por avaliação curricular, considerando os critérios detalhados no documento oficial do processo seletivo.

Validade do edital

O edital terá validade inicial de 1 ano, podendo ser prorrogado por igual período, totalizando até 2 anos de vigência.

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Por que participar?

Este processo seletivo representa uma excelente oportunidade para profissionais que desejam atuar na rede municipal de Abreu e Lima, contribuindo para a qualidade da educação e da saúde escolar do município.

Critérios de Pontuação para Análise Curricular

No processo seletivo, a avaliação curricular é realizada com base em critérios objetivos que consideram a formação acadêmica, cursos de capacitação e experiência profissional dos candidatos. A soma dos pontos pode atingir até 100 pontos, conforme os indicadores abaixo.

1. Requisitos obrigatórios

  • Requisitos preenchidos: 3 pontos (pontuação máxima: 3).

2. Formação acadêmica

  • Curso de especialização lato sensu em Educação Especial, Educação Inclusiva ou Atendimento Educacional Especializado (AEE) – carga horária mínima de 360h: 6 pontos (máximo 6).
  • Curso de especialização lato sensu referente à especialidade do cargo concorrido – carga horária mínima de 360h: 8 pontos (máximo 8).
  • Mestrado (stricto sensu) na especialidade do cargo: 8 pontos (máximo 8).
  • Doutorado (stricto sensu) na especialidade do cargo: 10 pontos (máximo 10).

3. Cursos de capacitação após a graduação

  • Carga horária entre 20 e 60 horas/aula: 2 pontos por curso, até 10 pontos.
  • Carga horária entre 61 e 100 horas/aula: 3 pontos por curso, até 15 pontos.
  • Carga horária entre 101 e 359 horas/aula: 5 pontos por curso, até 20 pontos.

4. Experiência profissional

  • Atuação comprovada na área da especialidade: 5 pontos por ano trabalhado, até o limite de 20 pontos (máximo de 4 anos contabilizados).

5. Pontuação total

A soma de todos os critérios pode chegar a 100 pontos, sendo classificados os candidatos que alcançarem melhor desempenho conforme as regras estabelecidas no edital.

Veja os cursos rápidos para atingir essa pontuação

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👉 Esse sistema de pontuação busca valorizar tanto a formação acadêmica e continuada quanto a experiência prática, garantindo que os profissionais mais qualificados e preparados tenham destaque na seleção.

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